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整治干部作風(fēng)工作自查自糾報告

時間:2025-02-08 08:37:46
整治干部作風(fēng)工作自查自糾報告[此文共2568字]

整治干部作風(fēng)工作自查自糾報告

干部作風(fēng)集中整治活動開展以來,本人按照縣委、縣政府的安排部署,緊密結(jié)合“創(chuàng)新理念、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)跨越、推動轉(zhuǎn)型”解放思想大討論活動,通過自己找、別人提和社會評等方式,對自己的思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面的問題進(jìn)行了深入剖析,找出了存在問題,明確了整改方向,制定了整改措施。

一、存在的問題

1、隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和社會變革,受一些社會上流傳的負(fù)面信息的影響,自己思想上也出現(xiàn)了一些弄不清楚的問題,對實現(xiàn)共產(chǎn)主義的長期性、艱巨性認(rèn)識不足。全心全意為人民服務(wù)的思想樹的不牢,無私奉獻(xiàn)、執(zhí)著追求的精神在自己思想上有所淡化。對全面從嚴(yán)治黨的緊迫感認(rèn)識不深,管黨治黨落實不夠到位。

2、在實際工作中,特別是像我們這樣的“窗口”單位,主體責(zé)任意識依然不強(qiáng),依然比較淡漠,黨風(fēng)廉政建設(shè)說起來重要,做起來次要,忙起來不要。對落實主體責(zé)任的重要性、必要性認(rèn)識不足,沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺到事關(guān)黨和國家生死存亡的高度來對待,認(rèn)為只要自己潔身自好就行,對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)存在畏難情緒,履行責(zé)任、特別是追究責(zé)任時決心、力度不夠。

3、在工作存在作風(fēng)不扎實,缺少敢于爭先的進(jìn)取精神,工作缺少主觀能動性和積極主動性,責(zé)任意識不強(qiáng),工作不講計劃,方式方法欠缺,自我要求不夠嚴(yán)格。不講效率,拖三拉四,有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強(qiáng)。工作紀(jì)律觀念渙散,部門服務(wù)意識、大局意識淡薄、工作積極性不強(qiáng),缺乏上進(jìn)心。工作中強(qiáng)調(diào)客觀多,主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠?;鶎庸ぷ鞑粔蛏钊?。宗旨觀念淡薄,缺乏較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,下基層少,了解民情不夠。在群眾工作上,向群眾解釋不夠,以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。

4、在目前嚴(yán)峻的脫貧攻堅戰(zhàn)形式下,自己還存在一定的問題,對脫貧攻堅的認(rèn)識不夠系統(tǒng)全面。對扶貧工作還是不夠腳踏實地。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態(tài)度,除自己必須完成的之外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。

5、隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,新的問題和矛盾不斷顯現(xiàn),作風(fēng)建設(shè)也不例外。中央、省市委針對新情況出臺了一系列的制度措施,旨在進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)。對新的規(guī)章制度,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,并在工作生活中認(rèn)真貫徹落實。但在“為官不為”方面,有時也存在“遇到難事繞道走”,多一事不如少一事的現(xiàn)象,對有些工作只求過得去,不求過得硬。相應(yīng)的,對人民群眾賦予我的職責(zé)沒有做到盡善盡美,還有許多工作沒做實做好。主要原因還是黨性不強(qiáng),沒有嚴(yán)格按“三嚴(yán)三實”要求對照自己,在這方面,我將認(rèn)真加以整改,履行好自己的工作職責(zé)和權(quán)利。

6、在現(xiàn)實工作中還難免存在作風(fēng)渙散、紀(jì)律松馳、意志衰退、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、只求過得去、不求過得硬的現(xiàn)象。

二、整改措施

1、堅定理想信念。理想是人生的精神支柱,是人們對美好未來的向往和追求,是與奮斗目標(biāo)緊密相聯(lián)系的信念和信仰。

強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。要切實提高對黨的理論知識學(xué)習(xí)的自覺性,樹立活到老、學(xué)到老,工作不止、生命不止、對黨的理論知識學(xué)習(xí)不止的思想。

牢記黨的宗旨。要牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨觀念,經(jīng)常用共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)檢查對照自己。

踏實努力工作。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。把共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求落實到工作崗位上,體現(xiàn)到行動中,腳踏實地的做好本職工作。

模范遵守紀(jì)律。不犯自由主義,不搞個人主義,不以權(quán)謀私,堅決遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政的制度和規(guī)定,遵守單位的各項規(guī)章制度,筑牢思想道德防線,嚴(yán)以律己,防微杜漸,做到自重、自警、自省。

2、在以后的工作中要堅守責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng)。深刻領(lǐng)會落實黨委主體責(zé)任的重大意義、精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵,堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng),做落實主體責(zé)任的踐行者、引領(lǐng)者。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,

關(guān)鍵就在于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。黨的十八屆三中全會和十八屆中央紀(jì)委三次全會從全面深化改革的歷史高度,創(chuàng)造性地提出了“兩個責(zé)任”新思想新理念,抓住了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”,提升了新境界、開創(chuàng)了新局面。

3、加強(qiáng)對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。將繼續(xù)實行個人學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。集體學(xué)習(xí)每周安排一次,每次不少于一個小時。要求充分認(rèn)識到“八項規(guī)定”的精神要旨,在工作中嚴(yán)格按照八項規(guī)定的要求,從自身做起,從實際

工作做起,身體力行,在改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫,求真務(wù)實,真抓實干,真心實意地為群眾服務(wù)。

4、在以后的工作中,更認(rèn)真全面的學(xué)習(xí)各種扶貧各項規(guī)定,重新認(rèn)識到扶貧攻堅的重要性。在過好本職工作的基礎(chǔ)上,用多種方法解決遇到的問題,扎實工作作風(fēng),對扶貧中存在的問題進(jìn)行深層次的分析,加深思考,把扶貧工作搞好,搞實。

5、(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強(qiáng)理論修

養(yǎng),堅定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及習(xí)近平總書記一系列講話精神等,并堅持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系,堅定走中國特色社會主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者。二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨意識。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀,及時清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問計于民、問需于民、問政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

(2)轉(zhuǎn)變作風(fēng),進(jìn)一步提高為民服務(wù)水平。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),堅持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實地反映上來,尤其在解決深層次矛盾和問題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實事做好事的實踐形式。對一些一時難以解決的問題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(3)照章辦事,進(jìn)一步貫徹落實中央省州市各項規(guī)定。自覺按照《黨章》要求自己,嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》及我省的《實施辦法》,嚴(yán)格按制度辦事,按程序辦事,要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己堅決不做。從小事做起,對照“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神,倡導(dǎo)節(jié)儉辦事,節(jié)儉生活,清清白白做事,踏踏實實做人。 在下一步的工作中,我將嚴(yán)格按照《關(guān)于開展“為官不為”問題專項整治工作實施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總 書記關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,自覺抵制“為 官不為”傾向,做好本職工作。

6、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化工作紀(jì)律。堅決杜絕作風(fēng)渙散、紀(jì)律松馳、意志衰退、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、只求過得去、不求過得硬的現(xiàn)象,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真落實上班考勤制度,不無故遲到早退,脫崗串崗、聊天嬉鬧、上網(wǎng)玩游戲等。樹立昂揚(yáng)向上的精神面貌,銳意創(chuàng)新的工作熱情,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,勤勤懇懇地做事,踏踏實實地做人。進(jìn)一步提高工作效率,高質(zhì)量高速度完成各項任務(wù)。增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)水平。對辦事人員要做到熱情周到,堅決杜絕“人難找、門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等現(xiàn)象的發(fā)生。

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