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跨賽重點業(yè)務工作情況匯報

時間:2024-12-21 06:22:54
跨賽重點業(yè)務工作情況匯報[此文共2003字]

廣場所工作匯報

尊敬的各位領導大家好:

? ? 我是耒陽市郵政分公司五一廣場營業(yè)所的負責人,下面我就廣場所2018年-2019年跨賽重點業(yè)務向各位領導做個匯報:

廣場所2018年裝修開業(yè)后,營業(yè)面積有500平方米左右,現(xiàn)共有職工8人,位于城區(qū)商業(yè)最繁華,金融機構最多的中心地帶,周邊500米范圍內,有信用社、建行、工商銀行、郵政銀行各1家,競爭異常激烈,各大銀行個個使出十八般武藝,爭奪市場份額。我們在分公司的帶領下,嚴格落實分公司的階段性規(guī)定動作,在激烈的市場競爭中,取得了良好的成績。截止到3月31日,網(wǎng)點儲蓄總規(guī)模萬3.15億元,余額新增5599萬,保險新增保費796萬,理財新增1451萬,總資產(chǎn)凈增達7846萬,超分公司下達必達計劃846萬,超奮斗計劃246萬。成績的取得,主要得益于以下幾個方面:

一、政策激勵宣貫到位

分公司為網(wǎng)點制訂了正確的經(jīng)營策略,出臺了有效的激勵政策?!伴_門紅”誓師摘標大會結束后,在元旦前分別由三個層面:包片領導、包點人員、支行長傳達宣貫文件精神,組織全體員工“政策解碼”,并測算網(wǎng)點完成任務的收入及個人收入,構畫藍圖,激勵全體員工,讓全網(wǎng)點人員做網(wǎng)點主人翁,一起獻計獻策,對網(wǎng)點接下來的經(jīng)營方向,挑戰(zhàn)目標一一摘標,一一通關,一點一策全員參與,并要求每個員工對于自己認領的任務制定行動計劃,明確產(chǎn)能來源,細化每日目標,確保任務達成,讓每位員工有信心、有決心、有恒心投入到旺季業(yè)務營銷中去。

二、支撐幫扶到位

分公司派駐了有金融管理經(jīng)驗的同事李艷主任,幫扶期間,為提升幫扶效果,她扎實沉淀到網(wǎng)點業(yè)務發(fā)展中去,同網(wǎng)點員工同吃、同住、同工作。憑著她多年來對金融業(yè)務發(fā)展的經(jīng)驗和過硬的專業(yè)知識,及時關注網(wǎng)點業(yè)務進展情況,協(xié)助支行長發(fā)現(xiàn)并處理各種問題,指導網(wǎng)點有針對性的開展階段營銷工作,切實提升網(wǎng)點發(fā)展能力。同時積極參與網(wǎng)點服務營銷工作,嚴格遵守內控管理制度,當好“操作員”、“服務員”、“宣導員”。 ? ?

?? ? 在設備上也配備了一臺存折取款機,有效的分流客戶,不但解決了我們網(wǎng)點人手不夠的難題,還將“廳堂營銷三角區(qū)域”落到實處,提升廳堂服務充實廳堂營銷力量。

? ? 三、“系統(tǒng)助力”培訓到位

“系統(tǒng)助力”旺季營銷,網(wǎng)點采取集中培訓及一對一指導通關的方式,組織柜員學習核心系統(tǒng)的使用,結合各系統(tǒng)不同的優(yōu)劣勢取長補短,檢索潛力客戶進行挖掘,對跨省資金早聯(lián)系,早跟進;對商戶資金重點管護,重點維護;對務工客戶重點關愛空巢老年留守兒童,常聯(lián)系,常跟進等方式跟進,為員工明確了產(chǎn)能提升蓄客來源工作及奮斗目標,大大提升了走訪、電聯(lián)、策反產(chǎn)能效益。

四、推進執(zhí)行到位

1.規(guī)定動作落實到位。網(wǎng)點層面落實市縣分公司的各項規(guī)定動作,將行為管控規(guī)定動作落實到實處,員工須積極營銷,融入團隊、聚焦目標、形成合力。要求每位員工每天電聯(lián)20-30戶有效客戶,至少發(fā)展1—5位意向客戶,意向客戶資產(chǎn)提升5—25萬,并進行登記,每天夕會通報溝通,確保員工業(yè)務發(fā)展的真實有效性,倒逼網(wǎng)點每位員工每日必須積極營銷,落實好規(guī)定動作,完成每日目標。 ? ? ? ? ? ? ? ?

2.活動不斷,走訪到位。網(wǎng)點層面落實市縣分公司的各項規(guī)定動作,將活動不斷、走訪到位規(guī)定動作落實到實處。因為廣場所地處五一東路最大的菜市場旁,網(wǎng)點重點客戶是商戶,我們從12份以來一直密切關注他行氛圍營造及政策,積極響應分公司營造要求,有針對布置打法,從廳堂氛圍營造,走訪營銷方式,策反主要動作都一一細化,12月-2月我行共計走訪商戶765戶? 收集信息 537 戶,截止一季度策反 2151萬。 基本做到了商戶戶戶登門訪,社區(qū)開發(fā)區(qū)區(qū)挖,對“困難”小區(qū),“困難”樓等,我們通過尋找關鍵人物,由關鍵人物帶隊,戶戶敲門營銷,取得較好的營銷效果。換零錢,送對聯(lián),送掛歷是我們和商戶的一個交流媒介,我們通過前期走訪,微信綁卡,郵惠付已經(jīng)積累了大部分商戶的基礎信息,對商戶開發(fā)一塊我行利用進行了分片區(qū)維護政策,規(guī)定片區(qū)管護柜員一周進行一次活動拜訪,利用采摘節(jié),雙倍積分享好禮,十萬送羊毛被,郵送鉅惠等方式讓員工周周有新賣點,時實掌握商戶資金動態(tài),積極回籠商戶資金.同時我們緊盯我們自已周邊的各類商戶開展相應的主題活動:一是為商貿(mào)客戶提供一體化服務,以手機銀行+日日升理財+大額存單幾項金融產(chǎn)品對商貿(mào)客戶進行綜合營銷。二是為商貿(mào)客戶提供代收寄遞類業(yè)務等便利服務。三是開展“沿街商戶,商貿(mào)客戶大走訪”活動.對前期布放商易通,POS機及郵惠付和客戶進行回訪和維護,堅持重大節(jié)日和主題活動做到所有商鋪100%走訪,針對商戶雙休日生意好需要零鈔,我們定于每周五備好零鈔主動上門為商戶兌換。年前,為感謝各位商戶的工作支持,我們網(wǎng)點還舉辦了大客戶聯(lián)誼會,生日宴等系列感恩回饋活動。

3.督導管控到位。1+1+5蓄客管控到位

? 嚴格按照“1+1+5產(chǎn)能提升”管控方式,管控每個員工昨日預計到賬情況、今日蓄客及到賬情況、明日預約情況,環(huán)環(huán)相扣、層層把關、確保實效、落到實處。?

?? 4.過程節(jié)點管控到位

?? 嚴格按照點策進度推進,揭標目標任務按節(jié)點分解到每個員工每日必達、奮斗、挑戰(zhàn)目標,確保員工業(yè)務發(fā)展的真實有效性,倒逼員工促進產(chǎn)能的達成。

?? 5.夕會總結管控到位?

? 嚴格管控每日夕會情況總結,找出不足,推廣亮點、互相學習、促進提升,確保走訪、活動、電聯(lián)、1+1+5產(chǎn)能提升出實效。

? 在激烈的競爭中要想搶到更多的市場份額,就必須鍛造出一支能打硬仗的團隊,無論是工作中操作技能要嫻熟,營銷中技巧要高明,服務客戶要細心用心,更要在相互的配合中形成團隊的力量,我們廣場所團隊所將不忘初心,砥礪前行,將此作為新的起點,向更高的臺階奮進。匯報完畢,感謝大家的聆聽,不當之處,請批評指正。


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